Пастаўшчык фабрыкі кранаў iVIGA
Індустрыя кухні і ванных пакояў Асноўныя СМІ Інфармацыя аб кухнях і ванных пакоях
Згодна з “Le Monde France” навіны, Французская кампанія па вытворчасці арматуры клапанаў малога і сярэдняга бізнесу Kramer Group у лютым 5 кіраўніцтву Злучаных Штатаў Kohler выступіў з прапановай аб паглынанні сваёй французскай даччынай кампаніі Jacob Delafon. 112 супрацоўнікі групы Kramer, 2019 абарот 30 мільёнаў еўра, 2020 рост 5% каб 10%.
Якаб Дэлафон быў заснаваны ў 1889 Эміль Якаб і Морыс Дэлафон, равеснік Эйфелевай вежы. 2015 Jacob Delafon меў вялікі выхад на кітайскі рынак, прэтэндуючы на той час на званне найбуйнейшай фабрыкі ванных пакояў у Францыі, з вытворчай лініяй, якая ахоплівае ўсе тавары для ванных пакояў, і займае лідзіруючыя пазіцыі на рынку Еўропы, з доляй Больш за 70%.
У верасні 2020 Кампанія Kohler абвясціла, што прадасць французскую керамічную фабрыку Jacob Delafon і зямлю, з-за зніжэння канкурэнтаздольнасці кампаніі ў апошнія гады, і ў снежні 2, 2020 ён запусціў план па гарантыі занятасці сваіх супрацоўнікаў (PSE).
Пад Францыяй “Закон аб актывізацыі рэальнага сектара эканомікі,” або “LoiFlorange,” кампаніі з больш чым 1,000 супрацоўнікаў і тых, хто звязаны з кампаніямі такога памеру (пераважная большасць з якіх складаюць малыя і сярэднія прадпрыемствы) трэба знайсці пакупнікоў на завод перад яго закрыццём. Калі, без асаблівай прычыны, пакупнік не знойдзены, ім можа пагражаць штраф больш чым 20 разоў мінімальнай заработнай платы за кожную страчаную працу, да 2% з абароту кампаніі.
Адначасова, новы доўгатэрмін “частковае беспрацоўе” схема і адаптаваная каротк “частковае беспрацоўе” схема была абвешчана ў Францыі ў 2020. Пры гэтым доўгатэрмін “частковае беспрацоўе” схема, кампаніі павінны правесці перамовы і дасягнуць калектыўнага дагавора з зацікаўленымі супрацоўнікамі, перш чым падаць заяўку на схему, які ініцыюецца ў рамках калектыўнага дагавора. Супрацоўнікі зарабляюць 4.5 разы мінімальны даход будзе атрымліваць да 70 працэнтаў іх заработнай платы пасля выплаты падаткаў, пакуль кампаніі атрымаюць 80 каб 85 працэнтаў іх кампенсацыі ад урада на працягу шасці месяцаў, падаўжаецца тры разы на тэрмін да двух гадоў, але кампаніі не абавязаны абараняць сваіх супрацоўнікаў’ працоўныя месцы, калі дагавор не прадугледжвае гарантыю занятасці.
Калі кампанія падае заяўку на новы кароткатэрміновы тэрмін “частковае беспрацоўе” праграма, атрымае супрацоўнік-бенефіцыяр 70% заробку пасля выплаты падаткаў, 100% заробку пасля выплаты падаткаў для работнікаў, якія атрымліваюць толькі мінімальны даход, да 60% заработнай платы пасля выплаты падаткаў для работнікаў, якія атрымліваюць чатырохразовы мінімальны месячны заробак, і 60% кампенсацыі ад урада. Кампаніі карыстаюцца праграмай на працягу трох месяцаў, падаўжаецца адзін раз максімум на шэсць месяцаў, у гэты час яны павінны абараніць сваіх супрацоўнікаў ад звальненняў.
Таму, PSE, калі падпісаны, зачыніць завод і звольніць 150 супрацоўнікаў не пазней за канец чэрвеня 2021.
Паведамляецца, што кандыдат на набыццё сказаў, што ў Францыі ў цяперашні час няма эквівалентнай фабрыкі сантэхнічнай керамікі, здольнай вырабляць здавальняючыя санітарна-керамічныя вырабы.
Калі прапанова аб паглынанні выканана, паведамляецца, што 91 супрацоўнікі будуць захаваны на сваіх пасадах, і таму ўсё яшчэ можа працаваць з Kohler, купляючы прадукты для 12 каб 24 месяцаў. У дадатак, згодна з заявай кандыдата ў паглынанне, “Надзея складаецца ў тым, каб быць у стане вярнуцца да рэнтабельнасці на працягу трох гадоў, у адваротным выпадку завод Якава Дэлафона ператворыцца ў музей.” Патэнцыйны пакупнік дадаў, што зараз вядзе перамовы з буйным дыстрыб'ютарам. Мэта - выйсці на гадавы аб'ём вытворчасці 150,000 кавалкі.
Аднак, па паведамленнях французскіх СМІ, У цяперашні час Kohler не адказвае на падрабязнасці гэтага набыцця, у той час як крыніцы таксама выказалі занепакоенасць тым, што Колер аддасць перавагу закрыць фабрыку, а не весці перамовы.
