അടുക്കള, കുളിമുറി വ്യവസായം മുഖ്യധാരാ മീഡിയ അടുക്കള, കുളിമുറി വിവരങ്ങൾ
ഇതനുസരിച്ച് “ലെ മോണ്ടെ ഫ്രാൻസ്” വാർത്ത, ഫ്രഞ്ച് ചെറുകിട, ഇടത്തരം എൻ്റർപ്രൈസ് വാൽവ് ഫിറ്റിംഗ്സ് പ്രൊഡക്ഷൻ കമ്പനിയായ ക്രാമർ ഗ്രൂപ്പ് ഫെബ്രുവരിയിൽ 5 യുണൈറ്റഡ് സ്റ്റേറ്റ്സ് മാനേജ്മെൻ്റിന് കോഹ്ലർ അതിൻ്റെ ഫ്രഞ്ച് അനുബന്ധ കമ്പനിയായ ജേക്കബ് ഡെലഫോണിനായി ഒരു ഏറ്റെടുക്കൽ ഓഫർ നൽകി.. 112 ക്രാമർ ഗ്രൂപ്പിലെ ജീവനക്കാർ, 2019 വിറ്റുവരവ് 30 ദശലക്ഷം യൂറോ, 2020 യുടെ വളർച്ച 5% വരെ 10%.
ജേക്കബ് ഡെലഫോൺ സ്ഥാപിച്ചത് 1889 എമിൽ ജേക്കബും മൗറീസ് ഡെലാഫോണും, ഈഫൽ ടവറിൻ്റെ അതേ പ്രായം. 2015 ജേക്കബ് ഡെലഫോണിന് ചൈനീസ് വിപണിയിൽ ഒരു ഉയർന്ന പ്രവേശനമുണ്ടായിരുന്നു, അക്കാലത്ത് ഫ്രാൻസിലെ ഏറ്റവും വലിയ ബാത്ത്റൂം ഫാക്ടറിയാണെന്ന് അവകാശപ്പെട്ടു, എല്ലാ ബാത്ത്റൂം ഉൽപ്പന്നങ്ങളും ഉൾക്കൊള്ളുന്ന ഒരു പ്രൊഡക്ഷൻ ലൈനും യൂറോപ്പിലെ വിപണിയിൽ മുൻനിര സ്ഥാനവും, കൂടുതൽ എന്നതിൻ്റെ ഒരു പങ്ക് 70%.

സെപ്റ്റംബറിൽ 2020 ഫ്രഞ്ച് സെറാമിക്സ് ഫാക്ടറി ജേക്കബ് ഡെലഫോണും സ്ഥലവും വിൽക്കുമെന്ന് കോഹ്ലർ പ്രഖ്യാപിച്ചു, സമീപ വർഷങ്ങളിൽ കമ്പനിയുടെ കുറഞ്ഞ മത്സരക്ഷമത കാരണം, ഡിസംബറിലും 2, 2020 അതിൻ്റെ ജീവനക്കാരുടെ തൊഴിൽ ഉറപ്പ് വരുത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു പദ്ധതി ആരംഭിച്ചു (പി.എസ്.ഇ).
ഫ്രാൻസിൻ്റെ കീഴിൽ “യഥാർത്ഥ സമ്പദ്വ്യവസ്ഥയുടെ പുനരുജ്ജീവനത്തെക്കുറിച്ചുള്ള നിയമം,” അല്ലെങ്കിൽ “ലോയ്ഫ്ലോറഞ്ച്,” കൂടുതൽ ഉള്ള കമ്പനികൾ 1,000 ജീവനക്കാരും ആ വലിപ്പമുള്ള കമ്പനികളുമായി അഫിലിയേറ്റ് ചെയ്തവരും (അതിൽ ബഹുഭൂരിപക്ഷവും ചെറുകിട ഇടത്തരം സംരംഭങ്ങളാണ്) പ്ലാൻ്റ് അടയ്ക്കുന്നതിന് മുമ്പ് വാങ്ങുന്നവരെ കണ്ടെത്തണം. എങ്കിൽ, പ്രത്യേകിച്ച് കാരണമൊന്നുമില്ലാതെ, വാങ്ങുന്നയാളെ കണ്ടെത്തിയില്ല, ഇവരിൽ കൂടുതൽ പിഴ ഈടാക്കാം 20 നഷ്ടപ്പെട്ട ഓരോ ജോലിയുടെയും മിനിമം വേതനത്തിൻ്റെ ഇരട്ടി, വരെ 2% കമ്പനിയുടെ വിറ്റുവരവിൻ്റെ.
അതേസമയത്ത്, ഒരു പുതിയ ദീർഘകാല “പാർട്ട് ടൈം തൊഴിലില്ലായ്മ” സ്കീമും അനുയോജ്യമായ ഹ്രസ്വകാലവും “പാർട്ട് ടൈം തൊഴിലില്ലായ്മ” പദ്ധതി ഫ്രാൻസിൽ പ്രഖ്യാപിച്ചു 2020. ഈ ദീർഘകാലാടിസ്ഥാനത്തിൽ “പാർട്ട് ടൈം തൊഴിലില്ലായ്മ” പദ്ധതി, സ്കീമിന് അപേക്ഷിക്കുന്നതിന് മുമ്പ് കമ്പനികൾ ബന്ധപ്പെട്ട ജീവനക്കാരുമായി ചർച്ച ചെയ്യുകയും ഒരു കൂട്ടായ കരാറിൽ എത്തുകയും വേണം, ഒരു കൂട്ടായ കരാറിൻ്റെ ചട്ടക്കൂടിനുള്ളിൽ ആരംഭിച്ചതാണ്. സമ്പാദിക്കുന്ന ജീവനക്കാർ 4.5 കുറഞ്ഞ വരുമാനം വരെ ലഭിക്കുന്ന തവണ 70 അവരുടെ നികുതിാനന്തര വേതനത്തിൻ്റെ ശതമാനം, കമ്പനികൾക്ക് ലഭിക്കുമ്പോൾ 80 വരെ 85 ആറുമാസത്തേക്ക് സർക്കാരിൽ നിന്നുള്ള നഷ്ടപരിഹാരത്തിൻ്റെ ശതമാനം, രണ്ട് വർഷം വരെ മൂന്ന് തവണ പുതുക്കാവുന്നതാണ്, എന്നാൽ കമ്പനികൾ അവരുടെ ജീവനക്കാരെ സംരക്ഷിക്കാൻ ബാധ്യസ്ഥരല്ല’ കരാറിൽ ഒരു തൊഴിൽ ഉറപ്പ് ക്ലോസ് ഉൾപ്പെടുന്നില്ലെങ്കിൽ ജോലികൾ.
ഒരു കമ്പനി പുതിയ ഹ്രസ്വകാലത്തേക്ക് അപേക്ഷിക്കുകയാണെങ്കിൽ “പാർട്ട് ടൈം തൊഴിലില്ലായ്മ” പ്രോഗ്രാം, ഗുണഭോക്താവായ ജീവനക്കാരന് ലഭിക്കും 70% നികുതിക്ക് ശേഷമുള്ള കൂലി, 100% മിനിമം വരുമാനം മാത്രം നേടുന്ന ജീവനക്കാർക്കുള്ള നികുതിാനന്തര വേതനം, വരെ 60% മിനിമം പ്രതിമാസ വേതനത്തിൻ്റെ നാലിരട്ടി വരുമാനമുള്ള ജീവനക്കാർക്കുള്ള നികുതിാനന്തര വേതനം, ഒപ്പം 60% സർക്കാരിൽ നിന്നുള്ള നഷ്ടപരിഹാരം. മൂന്ന് മാസത്തേക്ക് കമ്പനികൾക്ക് പ്രോഗ്രാമിൻ്റെ പ്രയോജനം ലഭിക്കും, പരമാവധി ആറ് മാസത്തേക്ക് ഒരിക്കൽ പുതുക്കാവുന്നതാണ്, ഈ സമയത്ത് അവർ തങ്ങളുടെ ജീവനക്കാരെ പിരിച്ചുവിടലിൽ നിന്ന് സംരക്ഷിക്കണം.
അതുകൊണ്ട്, പി.എസ്.ഇ, ഒപ്പിട്ടാൽ, പ്ലാൻ്റ് അടച്ച് പിരിച്ചുവിടും 150 ജൂൺ അവസാനത്തോടെ ജീവനക്കാർ 2021.
തൃപ്തികരമായ സാനിറ്ററി സെറാമിക് ഉൽപന്നങ്ങൾ ഉത്പാദിപ്പിക്കാൻ കഴിവുള്ള തത്തുല്യമായ സാനിറ്ററി സെറാമിക്സ് ഫാക്ടറി നിലവിൽ ഫ്രാൻസിൽ ഇല്ലെന്ന് ഏറ്റെടുക്കൽ കാൻഡിഡേറ്റ് പറഞ്ഞതായി റിപ്പോർട്ടുണ്ട്..
ഏറ്റെടുക്കൽ ഓഫർ പൂർത്തിയായാൽ, എന്നാണ് റിപ്പോർട്ട് 91 ജീവനക്കാരെ അവരുടെ സ്ഥാനങ്ങളിൽ നിലനിർത്തും, അതിനാൽ ഉൽപ്പന്നങ്ങൾ വാങ്ങിക്കൊണ്ട് കോഹ്ലറുമായി പ്രവർത്തിക്കാൻ കഴിയും 12 വരെ 24 മാസങ്ങൾ. ഇതുകൂടാതെ, ഏറ്റെടുക്കൽ സ്ഥാനാർത്ഥിയുടെ പ്രസ്താവന പ്രകാരം, “മൂന്ന് വർഷത്തിനകം ലാഭത്തിലേക്ക് തിരിച്ചുവരാനാകുമെന്നാണ് പ്രതീക്ഷ, അല്ലാത്തപക്ഷം ജേക്കബ് ഡെലഫോൺ പ്ലാൻ്റ് ഒരു മ്യൂസിയമാക്കി മാറ്റും.” താൻ നിലവിൽ ഒരു പ്രധാന വിതരണക്കാരനുമായി ചർച്ച നടത്തുകയാണെന്ന് സാധ്യതയുള്ള വാങ്ങുന്നയാൾ കൂട്ടിച്ചേർത്തു. വാർഷിക ഉൽപ്പാദനം കൈവരിക്കുകയാണ് ലക്ഷ്യം 150,000 കഷണങ്ങൾ.
എന്നിരുന്നാലും, ഫ്രഞ്ച് മാധ്യമ റിപ്പോർട്ടുകൾ പ്രകാരം, ഈ ഏറ്റെടുക്കലിൻ്റെ പ്രത്യേകതകളോട് കോഹ്ലർ ഇപ്പോൾ പ്രതികരിക്കുന്നില്ല, അതേസമയം, ചർച്ചകൾ നടത്തുന്നതിനേക്കാൾ ഫാക്ടറി അടച്ചുപൂട്ടാനാണ് കോഹ്ലർ ആഗ്രഹിക്കുന്നതെന്ന് ഉറവിടങ്ങൾ ആശങ്ക പ്രകടിപ്പിച്ചു.
iVIGA ടാപ്പ് ഫാക്ടറി വിതരണക്കാരൻ